Nos complace compartir el artículo “Contratos de trabajo internacional en el sector tecnológico: análisis de sus principales cláusulas”, elaborado por José Luis Iriarte, Catedrático de Derecho Internacional Privado de la Universidad Pública de Navarra, y Marta Casado, Profesora de la Universidad de Deusto y miembro de Cluster Lupicinio.
El artículo aborda, desde una perspectiva rigurosa y práctica, los principales desafíos jurídicos derivados de la creciente internacionalización y digitalización de las relaciones laborales, con especial atención a cuestiones como la confidencialidad, la propiedad intelectual, el teletrabajo transnacional, el control empresarial y las cláusulas de no competencia.
Se trata de una contribución especialmente relevante en un contexto en el que la movilidad internacional del talento y la deslocalización del trabajo plantean importantes retos en materia de ley aplicable, protección de derechos y seguridad jurídica.
El trabajo ha sido publicado en A. Ortega Giménez (Dir.), L. S. Heredia Sánchez (Coord.), Práctica del ejercicio de la abogacía y Derecho Internacional Privado de la Unión Europea. Volumen III. Parte Especial: Derecho de los negocios internacionales, Madrid, 2026, pp. 243–267.
📎 Para leer el artículo completo, puede ir al siguiente enlace: Contratos de trabajo internacional en el sector tecnológico: análisis de sus principales cláusulas.
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